精益管理咨詢顧問是為企業(yè)提供精益管理咨詢服務的專業(yè)人士，主要負責幫助企業(yè)實現(xiàn)生產效率、質量控制和成本優(yōu)化等目標。想要年薪百萬的精益管理咨詢顧問需要具備以下幾個方面的能力：

1.豐富的精益管理咨詢經驗：擁有多年的精益管理咨詢經驗，能夠熟練掌握各種精益工具和方法。

2.出色的客戶溝通能力：能夠與客戶進行深入的交流和溝通，全面了解其需求和問題，并提供有效的解決方案。

3.卓越的項目管理能力：能夠有效地規(guī)劃和管理項目進度、預算和資源，確保項目按時交付，達成客戶和企業(yè)的共同目標。

4.領導力和團隊管理能力：具備領導和管理團隊的能力，能夠激發(fā)團隊成員的潛力，促進團隊合作，提高團隊績效。

5.市場營銷能力：具備市場營銷和商務拓展能力，能夠積極開拓新客戶，擴大市場份額。

6.行業(yè)和企業(yè)洞察力：需要對所在行業(yè)和企業(yè)的情況有深入的了解和洞察力，掌握市場動態(tài)和趨勢，從而提供更加有針對性和專業(yè)性的咨詢服務。

7.客戶口碑和信譽度：良好的客戶口碑和信譽度是吸引更多客戶和高端項目的關鍵。只有通過真正的專業(yè)能力和優(yōu)質服務，才能贏得客戶的信任和認可。

總之，深圳天行健認為想要成為年薪百萬的精益管理咨詢顧問，需要具備全面的能力和經驗，并且注重客戶口碑和信譽度，不斷更新知識和洞察市場，提供高品質的咨詢服務。