隨著企業(yè)辦公數(shù)字化的不斷深入，想要在這數(shù)不勝數(shù)的行業(yè)中脫穎而出，對員工日常辦公效率的管理就顯得尤為重要。傳統(tǒng)的管理模式無法監(jiān)管員工上班時間內(nèi)的所有行為，如聊天、瀏覽與工作無關(guān)的網(wǎng)站、玩游戲等等?？偛荒茏尮芾碚咭恢倍⒅鴨T工辦公吧？

對此可以使用電腦監(jiān)控系統(tǒng)，實(shí)現(xiàn)員工統(tǒng)一化管理，還可以監(jiān)管公司資產(chǎn)，高效提升企業(yè)生產(chǎn)力，減少管理難等問題。

1.終端管理

管理者可以隨時查看員工使用電腦情況，如開/關(guān)機(jī)時間、瀏覽網(wǎng)頁信息、是否使用U盤等等，對員工的所有操作都做了詳細(xì)的記錄?？梢赃x擇滑動進(jìn)度條查看某一時間的操作，也可查看根據(jù)時間/屏幕變化截圖的記錄，真正做到了解員工使用電腦情況。

2.網(wǎng)站/應(yīng)用管理

針對與工作無關(guān)的網(wǎng)站/應(yīng)用，可設(shè)置攔截，減少員工摸魚次數(shù)。同時也可對網(wǎng)站設(shè)置訪問白名單，不妨礙員工使用。

3.智能分析員工工作效率

根據(jù)使用網(wǎng)站/應(yīng)用是否屬于辦公屬性，按照占比情況，智能分析出每名員工的工作效率，并按照高低排名，所有員工數(shù)據(jù)一目了然。

為什么要統(tǒng)計(jì)員工工作效率？

1.評估員工績效：清晰了解每名員工的工作效率，分辨出優(yōu)秀者和待改善者，優(yōu)秀的人才給予重用，企業(yè)才能擁有更好的發(fā)展。

2.提高企業(yè)生產(chǎn)力：大多數(shù)員工或企業(yè)希望提高工作效率，從而提升企業(yè)的整體業(yè)績和影響力，成為行業(yè)中的佼佼者。

3.優(yōu)化工作流程：通過了解每名員工的工作情況，總結(jié)工作流程，從而進(jìn)行優(yōu)化，提高效率。

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